Violência(s) Organizacionais e Representações de Violências
aproximações iniciais sobre as pesquisas desenvolvidas no campo da comunicação organizacional no Brasil
DOI:
https://doi.org/10.21708/issn2674-6549.v6i1a12292.2024Palavras-chave:
Comunicação Organizacional, Pós-Graduação em Comunicação, Violência Organizacional, Representações de Violência, Organizational Communication, Postgraduate Degree in Communication, Organizational Violence, Representations of ViolenceResumo
Nosso objetivo com a produção deste artigo é o de conhecer as concepções de violência organizacional e representações de violência oriundos do trabalho de pesquisadores selecionados a partir do Catálogo de Teses e Dissertações da Capes. A partir da perspectiva de Booth et al (2012), encontramos como resultados: (1) A utilização do termo representações da violência em diversos títulos com foco majoritariamente na análise de conteúdo (Bardin, 2011) e (Bahktin, 2006) e (2) inexistência do termo violência organizacional como título de teses e dissertações vindos dos programas de pós-graduação em comunicação no país.
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